"Izzūd kā kuģi jūrā"
Šī metode ietver pārtraucot konflikta situācijas attīstību, atņemot vienu no pusēm vai atdalot konfliktējošās puses ar nepiederošo personu palīdzību. Piemēram, izpratne par gatava cīņā ar apsildāmiem cilvēkiem vai laulības šķiršanas lietām.
No pirmā acu uzmetiena šāda veida konfliktu risināšana ir ļoti efektīva, jo tā spēj nekavējoties pārtraukt konfliktu. Bet arī tas novedīs pie neizbēgama latenta konflikta turpināšanās, kas pēc pirmās iespējas var atkal izkļūt. Tātad cilvēki, kuri bija gatavi cīnīties, pārdomās veidus, kā nākotnē vai pēc kāda laika sodīt savus ļaunprātīgos, un vīrs un sieva, pat pēc laulības šķiršanas, dažreiz būs jāapmierina, ja tie ir saistīti ar kopīgiem bērniem. Un, ja viņi šķīrās ne ļoti draudzīgi, tad šādas tikšanās viņiem neradīs īpašu prieku.
Miers, draudzība, košļājamā gumija
Mierīgs konflikta iznākums nozīmē pieņemt lēmumu, kurā ņemtas vērā abas konfliktā iesaistītās puses intereses attiecībā uz daļēji vai pilnīgi abpusēji izdevīgām sekām.
Jebkāda konflikta sākums vienmēr ir verbāla sadursme, un, ja kāda no pusēm nespēj pārliecināt ienaidnieku par tā taisnīgumu, tas neizbēgami noved pie konflikta tālākas eskalācijas, piemēram, uz cīņu. Tāpēc dialogs ir visuzticamākais veids, kā risināt savstarpējas sapratnes problēmas starp cilvēkiem un valstīm. Pati dialoga rezultātā izveidoto konfliktu risināšana, visticamāk, ir visefektīvākā metode, par kuru nekad nav par vēlu vērsties.
Miera taisnīgums
Konfliktējošās puses var iesaistīt trešo spēku personā, no kuras tiesnesis, vecākie vai ieinteresētā puse var rīkoties, lai risinātu radušos konfliktus. Atsevišķos gadījumos trešā spēka izmantošana var notikt no vienas pretējās puses ar spēku, kas atbalsta to pareizību un spiedienu pret pretinieku.
Cīņa
Konfliktu situāciju atrisināšana, izmantojot spēku, ir diezgan vienkārša un sekas ir paredzamas, taču tās nevarētu sevi attaisnot.
Galu galā, ja runa ir par personu grupu, no kuras konflikts radušās, tad tas beigsies banāls cīņas, un, ja konflikts ir valsts līmenī, tad šī problēmas risināšanas metode nozīmē abu valstu bruņoto spēku izmantošanu un visas šādas rīcības sekas.
Šīs konfliktu risināšanas metodes pozitīvs moments ir tikai viens - tas ir konflikta beigas šeit un tagad. Bet tas ir tikai aisberga gals, un maz ticams, ka zaudētā puse pieņems "nepareizās puses" lomu. Cietušais, kurš nav nonācis konflikta situācijā, nepadodas mēģināt apmierināt savu ierobežoto lepnumu un mēģinājumi atgriezties viņa zaudētajā pozīcijā, visticamāk, neatstāsies. Šīs konfliktu atrisināšanas metodes pozitīvs rezultāts, kā likums, nav ļoti efektīva un radīs lielas grūtības uzvarētājam un prasīs spēku un resursus, lai nākotnē saglabātu tā spēkā esamību.
Cīņa ar trešo pusi
Vardarbīga konfliktu atrisināšanas metode, kurā iesaistīta kāda no pusēm, lai atbalstītu trešo spēku, nav ļoti izplatīta parādība sociālajā sabiedrībā, jo tas gandrīz vienmēr nozīmē likumpārkāpumu. Tomēr, tomēr šī parādība pastāv. Piemēram, pretējā puse var meklēt palīdzību no noziedzīgiem elementiem, lai likvidētu ienaidnieku.
Themis
Konflikta situāciju analīze ar tiesu sistēmas palīdzību ir gan pozitīva, gan negatīva. Radušais konflikts tiks atrisināts saskaņā ar pieņemtajiem tiesību aktiem. Tomēr tas ne vienmēr nozīmē absolūti pareizu lēmumu par labu kādai no pusēm. Tā kā spēkā esošie tiesību akti nespēj aptvert visus cilvēcisko attiecību aspektus visaptverošā veidā. Nereti šādas konfliktu risināšanas metodes ir atkarīgas no pušu advokātu un sabiedrības viedokļa veiklības.
Šķīrējtiesa. Konflikta risinājums ir uzticēts šai metodei trešai pusei - iestādei, kuras viedokli abas puses stingri izpildīs un pieņems. Šķīrējtiesneša lomā var rīkoties kāda persona vai personu grupa.
Jebkurš konflikts beidzas agrāk vai vēlāk. Taču uzvara konfliktā, kā arī sakāve, nav tās vienīgie galīgie rezultāti.
Savstarpēja sakāve.
Nav nekas neparasts, ka viena no otras puses, realizējot pozitīvu iznākumu neiespējamību viņu labā, mēģina "iemainīt" pretinieku sabiedrības priekšā vai veikt citus tieša vai netieša kaitējuma pasākumus.
Kompromiss.
Šis konflikta situācijas rezultāts nozīmē vispilnīgāko pabeigšanu. Puses mēģina pieņemt lēmumu, kura rezultātā netiek pārkāptas nevienas pretējās puses tiesības un nostāja.